La Madeleine · Nord (59)

Indemnité légale de licenciement à La Madeleine : montant 2026, conditions et simulateur

Licencié ? Tu as droit à une indemnité minimale — au moins 1/4 de mois de salaire par année d'ancienneté.

Indemnité légale de licenciement, c'est quoi ?

L'indemnité légale est due dès 8 mois d'ancienneté (hors faute grave/lourde) : 1/4 de mois par an jusqu'à 10 ans, 1/3 au-delà. La convention collective peut prévoir mieux.

• Versée / gérée par : Employeur
• Montant : montant variable selon ta situation
• Recalcul possible à chaque changement de situation

Conditions principales

• Être licencié (hors faute grave/lourde)
• Avoir au moins 8 mois d'ancienneté

Y ai-je droit à La Madeleine ?

Chaque année en France, près de 10 milliards d'euros d'aides ne sont jamais réclamés (estimation DREES). À La Madeleine comme ailleurs, Indemnité légale de licenciement dépend de ta situation (revenus, foyer, logement). Le plus sûr : faire le calcul. Ta commune et ton département peuvent aussi proposer des aides locales qui se cumulent.

Faire la démarche

La demande se fait auprès de l'organisme concerné. Voir la démarche officielle →

Guides pour aller plus loin

• Perte d'emploi : les aides à activer tout de suite

Autres aides à La Madeleine

• Allocation de soutien familial (ASF)
• Allocation de rentrée scolaire (ARS)
• Chèque énergie
• Complément familial (CF)
• Prime à la naissance (Paje)
• Bourse de collège
• Bourse de lycée
• Allocation personnalisée d'autonomie (APA)
• Prestation de compensation du handicap (PCH)
• Allocation d'éducation de l'enfant handicapé (AEEH)
• Revenu de solidarité active (RSA)
• Prime d'activité

Voir Indemnité légale de licenciement au niveau national →